Processo seletivo contempla candidatos com ensino médio completo em diversas cidades do estado. Inscrições seguem até 17 de novembro, com taxa de R$ 60 e prova objetiva prevista para dezembro.
PORTO VELHO, RO – Moradores de Rondônia que estão em busca de uma oportunidade de atuação na área de segurança pública devem ficar atentos a um novo processo seletivo aberto pelo Governo do Estado. A Secretaria de Estado da Segurança, Defesa e Cidadania (Sesdec) publicou o Edital nº 31/2026/SESDEC-APOIO, que prevê a formação de cadastro de reserva com 332 oportunidades para prestação voluntária de serviços administrativos na Polícia Militar (PMRO) e no Corpo de Bombeiros Militar (CBMRO).
Do total disponibilizado, 302 oportunidades são destinadas à Polícia Militar e outras 30 ao Corpo de Bombeiros. A seleção contempla diferentes municípios rondonienses, permitindo que candidatos do interior também participem da disputa.
Um dos principais atrativos é a exigência de ensino médio completo, além de um auxílio mensal de R$ 1.215 durante o primeiro ano de prestação de serviços. Caso haja renovação do termo de adesão para o segundo ano, o valor poderá chegar a R$ 1.350.
INSCRIÇÕES JÁ ESTÃO ABERTAS
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As inscrições começaram no dia 29 de outubro e seguem até as 23h59 do dia 17 de novembro de 2026, considerando o horário oficial de Rondônia.
Os interessados devem realizar o procedimento exclusivamente pela internet, por meio do Instituto Brasileiro de Apoio e Desenvolvimento Executivo (IBADE), responsável pela organização da seleção.
A taxa de participação é de R$ 60. O pagamento poderá ser efetuado até as 15h do dia 18 de novembro.
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Também existe possibilidade de isenção da taxa para candidatos que se enquadrem nas condições previstas no edital, incluindo inscritos no CadÚnico, doadores regulares de sangue, medula óssea ou órgãos e pessoas que prestaram serviços à Justiça Eleitoral de Rondônia.
O prazo para solicitar a isenção termina em 3 de novembro. Por isso, quem pretende utilizar esse benefício precisa ficar atento ao período e apresentar a documentação exigida.
QUEM PODE PARTICIPAR?
A seleção é destinada a pessoas que atendam aos requisitos estabelecidos no edital. Entre as principais exigências estão:
- Ter idade mínima de 18 anos;
- Possuir ensino médio completo;
- Comprovar situação de desemprego;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Para candidatos do sexo masculino, estar regular com as obrigações militares;
- Apresentar as certidões negativas exigidas;
- Comprovar aptidão física e mental nos exames previstos;
- Atender às demais condições de investigação social e documentação.
A participação também está sujeita à aprovação nas etapas eliminatórias do processo seletivo.
COMO FUNCIONARÁ O TRABALHO?
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Apesar de envolver duas das principais instituições da segurança pública estadual, a seleção não é destinada ao ingresso nas carreiras de policial militar ou bombeiro militar.
Os selecionados atuarão como Prestadores Voluntários de Serviços Administrativos, oferecendo suporte às atividades internas das corporações.
Entre as atribuições previstas estão recepção nas unidades, atendimento ao público, organização e distribuição de documentos, serviços de protocolo, telefonia, videomonitoramento e apoio às atividades administrativas e de tecnologia da informação.
A proposta é reforçar o funcionamento administrativo das instituições, permitindo que policiais e bombeiros militares concentrem maior parte de seus esforços nas atividades operacionais.
AUXÍLIO MENSAL E BENEFÍCIOS
Os participantes selecionados terão direito a auxílio mensal de natureza indenizatória, com os seguintes valores:
- Primeiro ano: R$ 1.215 mensais;
- Segundo ano: R$ 1.350 mensais, caso haja renovação do termo de adesão.
Além do auxílio financeiro, o programa prevê:
- Auxílio-transporte;
- Auxílio-saúde;
- Auxílio-fardamento;
- Seguro contra acidentes pessoais.
A jornada será de seis horas diárias, totalizando 30 horas semanais. O horário poderá ocorrer das 7h30 às 13h30 ou em escalas específicas, especialmente nas unidades de videomonitoramento e atendimento de urgência e emergência, inclusive em fins de semana e feriados.
É importante destacar que a prestação voluntária não estabelece vínculo empregatício, não corresponde a cargo público efetivo e não gera direitos trabalhistas ou previdenciários próprios de uma contratação convencional.
DISTRIBUIÇÃO DAS OPORTUNIDADES
As oportunidades estão distribuídas entre diferentes localidades de Rondônia.
Na Polícia Militar, Porto Velho concentra o maior número de posições de cadastro de reserva, com 167. Ji-Paraná aparece na sequência, com 39. Ariquemes, Cacoal e Vilhena contam com 12 posições cada.
Confira alguns dos municípios contemplados:
- Porto Velho: 167;
- Ji-Paraná: 39;
- Ariquemes: 12;
- Cacoal: 12;
- Vilhena: 12;
- Jaru: 8;
- Guajará-Mirim: 7;
- Rolim de Moura: 6;
- Machadinho d’Oeste: 4;
- São Francisco do Guaporé: 4;
- São Miguel do Guaporé: 4.
Também há oportunidades em Alta Floresta d’Oeste, Alvorada d’Oeste, Buritis, Candeias do Jamari, Cerejeiras, Colorado do Oeste, Cujubim, Espigão d’Oeste, Nova Mamoré, Ouro Preto do Oeste, Pimenta Bueno e Pimenteiras, além do distrito de Extrema, em Porto Velho.
Para o Corpo de Bombeiros, são 30 posições de cadastro de reserva, distribuídas em 19 localidades. A quantidade específica por município deve ser consultada no anexo de distribuição de vagas do edital.
RESERVA DE VAGAS
O edital também estabelece critérios de reserva de oportunidades:
- 50% destinados a candidatos que tenham cursado o ensino médio em escolas públicas ou tenham sido bolsistas integrais em instituições privadas, conforme as regras do documento;
- 10% reservados às pessoas com deficiência (PCD).
Os interessados em concorrer pelas modalidades de reserva deverão apresentar os documentos comprobatórios exigidos.
PROVA OBJETIVA SERÁ A PRIMEIRA ETAPA
A seleção contará com quatro etapas:
- Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
- Exame de saúde, de caráter eliminatório;
- Investigação social, de caráter eliminatório;
- Curso de formação, de caráter eliminatório.
A prova objetiva está prevista para o dia 6 de dezembro de 2026, com duração de três horas e aplicação em nove cidades-polo: Porto Velho, Guajará-Mirim, Ariquemes, Jaru, Ji-Paraná, Cacoal, Rolim de Moura, São Miguel do Guaporé e Vilhena.
A avaliação será composta por 50 questões de múltipla escolha. Os candidatos deverão acompanhar as publicações da banca organizadora para consultar os locais de prova, horários e demais orientações.
O curso de formação previsto no processo inclui atividades teóricas e práticas, conforme a programação estabelecida no edital.
ATENÇÃO: NÃO É CONCURSO PARA POLICIAL OU BOMBEIRO EFETIVO
Um ponto importante que os interessados precisam compreender é a natureza da seleção.
Embora as oportunidades estejam vinculadas à Polícia Militar e ao Corpo de Bombeiros, o programa é voltado à prestação voluntária de serviços administrativos. Portanto, a aprovação não garante ingresso na carreira militar, estabilidade, porte funcional de policial ou efetivação como servidor público.
O auxílio mensal também possui natureza indenizatória e não deve ser confundido com salário de uma contratação convencional.
Por isso, antes de realizar a inscrição, é fundamental ler todas as condições do edital e avaliar se o formato de prestação de serviços atende às expectativas profissionais do candidato.
SERVIÇO – COMO PARTICIPAR
- Processo seletivo: PVSA 2026 – Rondônia;
- Edital: nº 31/2026/SESDEC-APOIO;
- Instituições: Polícia Militar e Corpo de Bombeiros;
- Total: 332 posições para cadastro de reserva;
- Escolaridade: ensino médio completo;
- Auxílio mensal: R$ 1.215, com possibilidade de R$ 1.350 no segundo ano;
- Taxa: R$ 60;
- Inscrições: 29 de outubro a 17 de novembro de 2026;
- Prazo para isenção: até 3 de novembro;
- Prova objetiva: 6 de dezembro de 2026;
- Organizadora: IBADE.
ONDE SE INSCREVER
As inscrições devem ser realizadas no portal oficial da banca organizadora:
https://portal.ibade.selecao.site/
O edital completo, com todas as regras, requisitos, distribuição das oportunidades, documentação e cronograma, está disponível no portal do Governo de Rondônia:
https://rondonia.ro.gov.br/wp-content/uploads/2026/10/Edital-no312026SESDEC-APOIO.pdf
Os candidatos devem acompanhar eventuais retificações e comunicados oficiais antes de concluir a inscrição.
