Uma das propostas do candidato é a criação da Secretaria Municipal da Inclusão, para atender pessoas com diversas doenças, incluindo o autismo
Mais uma vez, o candidato à Prefeitura de Porto Velho pelo Podemos, Léo Moraes, teve um encontro importante e emocionante com mães atípicas da cidade nesta semana.
Elas são responsáveis pela educação, cuidados, amor e carinho dados à crianças e adolescentes que são neurodivergentes, incluindo os autistas.
Na oportunidade, Léo explicou o que vai fazer na educação, especialmente para esse público tão importante na cidade, que ficou esquecido nos últimos anos.
“Muitas crianças e adolescentes com problemas neurodivergentes estão fora das salas de aula. Simplesmente porquê não há assistentes ou professores auxiliares. Uma portaria da própria Semed [Secretaria Municipal de Educação] remanejou o pouco pessoal que tinha para salas de aulas comuns, prejudicando demais esses alunos que precisam de atenção especial, carinho e cuidado”, protestou Léo.
Ele segue: “Precisamos olhar com mais inclusão essas crianças. Não excluí-las da sociedade. Por isso, quero sugerir às mães e pais atípicos que façamos um debate com a outra candidata, onde nós possamos falar mais sobre esse tema importante, e ainda, sobre a criação da Secretaria Municipal de Inclusão. Esse é meu compromisso com vocês”.
E Léo tem várias propostas para melhorar a educação logo no primeiro ano de mandato, caso seja eleito. Veja abaixo:
Primeiros 30 dias
* Suspensão imediata do ponto eletrônico;
* Envio de mensagem para a Câmara dos Vereadores com projeto de lei instituindo o pagamento do piso salarial;
* Pintura da estrutura física e manutenção dos equipamentos das escolas para o início do ano letivo;
* Reorganização das rotas do transporte escolar de modo que também atenda os professores;
* Instalação de link de internet (Star Link) em todas as escolas ribeirinhas e da zona rural;
* Distribuição de uniformes, material escolar e tênis para os alunos;
90 dias de administração
* Inauguração da primeira creche de período noturno do município de Porto Velho;
* Chamamento público para aquisição de vagas escolares e creches da rede privada e 3º setor;
* Licitação para cobertura das quadras esportivas nas escolas que ainda possuem quadras descobertas;
* Contratação de monitores e auxiliares de sala de aula para atendimento exclusivo para crianças com TEA ou qualquer tipo de deficiência;
* Implantação do sistema informatizado de acompanhamento escolar;
180 dias de administração
* Apresentação da minuta do novo Plano de Cargos e Salários da Educação para a análise por parte da classe e posterior envio para Câmara dos Vereadores;
* Implantação do sistema de monitoria e reforço escolar para os alunos com dificuldade de aprendizado para melhorar os números do IDEB;
12 meses de administração
* Término das obras e inauguração de pelo menos uma creche;
* Inauguração do Centro Pedagógico especializado em educação de crianças especiais, TEA e afins;
* Lançamento do concurso público para contratação efetiva de novos profissionais da educação;
